从个人贡献者向管理者进阶视频课

课程简介

专为职场人士打造的成长指南，涵盖从高绩效个人贡献者到优秀管理者的全方位技能提升。

课程由资深职场导师老曾主讲，结合多年大厂实战经验，为你揭秘职场晋升的核心逻辑。

28技巧篇,2022年跳槽建议.mp4
25技巧篇,大厂面试官会问什么问题.mp4
26技巧篇,什么决定了面试的成功.mp4
27技巧篇.大厂offer谈判要点.mp4
22技巧篇(下)如何写一份好简历.mp4
17技巧简(上)如何认知环境.mp4
13能力篇.团队管理力.mp4
23技巧篇(下)如何获得一个大厂的面试机会.mp4
12能力篇.内部影响力.mp4
21技巧篇(下)跳槽的本质.mp4
24技巧篇(下)大厂常见的面试流程.mp4
20技巧篇(上)如何获得晋升机会.mp4
19技巧篇（上)回顾内部晋升的本质.mp4

15能力篇.高阶职场人的做事方式.mp4
14能力篇.行业观察力.mp4
18技巧篇(上)如何设计自己的晋升路径.mp4
10能力篇.业务认知力.mp4
16技巧篇(上)为什么第一步是认知环境.mp4
09能力简.系统架构力.mp4
07认知简,公司为什么要升你到管理岗.mp4
11认知篇.职涯路径-以产品为例.mp4
08认知篇.我如何能让自己升到管理岗.mp4
05认知简.大小厂职级体系的换算.mp4
03认知篇.几个主流大厂的职级体系.mp4
06认知筒,树立正确的晋升观.mp4′

04认知篇.P5-P8分别要具备什么能力.mp4
02认知简,职场发展4个阶段.mp4
01老曾有话说.mp4